Den digitale kompetansen, både i egen organisasjon og i kommune-Norge har tatt kvantesprang på få måneder, erfarer Rune Aale-Hansen, adm.dir. i Norsk Kommunalteknisk Forening.Foto: Alex Asensi
NKF: Slutt på enten-eller for møteplasser i arbeidslivet
Allerede nå kan vi slå fast at en ny normalsituasjon vil kreve at vi tilbyr både fysiske og digitale møteplasser. «Enten-eller» går inn i historiebøkene. Fremover blir det «både-og».
Da regjeringen innførte strenge reiserestriksjoner i midten av mars og skoler, barnehager og en rekke virksomheter på dagen måtte stoppe all aktivitet, ble også Norsk Kommunalteknisk Forening berørt. «Hva gjør vi nå», skriver Rune Aale-Hansen, administrerende direktør i NKF.
Annonse
For NKF var svaret ganske enkelt.
– Vi bestemte oss tidlig for å tilby digitale alternativer; både av nettverksmøter, kurs og konferanser. I en krevende tid har det derfor vært gledelig å se hvordan tilbudet er tatt imot. Mange deltakere, stor geografisk spredning og mindre tidsbruk for deltakerne.
Den digitale kompetansen, både i egen organisasjon og i kommune-Norge har tatt kvantesprang på få måneder.
– Allerede nå kan vi slå fast at en ny normalsituasjon vil kreve at vi tilbyr både fysiske og digitale møteplasser. «Enten-eller» går inn i historiebøkene, mener Aale-Hansen.
Kilde: Direktørens hjørne: Fra enten-eller til både-og