Rica Nidelven2

Deler på arbeidet – holder seg friskere

Rica Nidelven Hotel i Trondheim har gått fra én til to renholdere på hvert rom. Det har senket sykefraværet og økt trivselen.

helle@askmedia.no

Publisert 07.06.2013 - 10:30

Husøkonom Amela Cesko ved Rica Nidelven forteller til idébanken at mange på hotellet var skeptiske til metoden før den ble innført, og at enkelte var bekymret for at de skulle bli sinket av de som ikke var like effektive.

Renholdsnytt kommer ut seks ganger i året, og er det eneste fagbladet i Norge som retter seg mot den profesjonelle renholdsbransjen.

Bli kjent med papirutgaven her!

Vi sender ut gratis nyhetsbrev ukentlig.

Her kan du melde deg på

– En renholder per rom er det vanlige i bransjen. Og det er jo en kjent sak at omstilling skremmer mange. Vi er tryggest med det vante. Slik var det også hos oss. I dag vet vi alle at dette var ubegrunnet frykt, sier hun til idebanken.org.

Nå jobber renholderne parvis og samarbeider om å re senger, og resultatene har ikke latt vente på seg, skriver nettstedet: Metoden har ført til redusert arbeidsbelastning og økt trivsel; To viktige faktorer som senker sykefravær. Metoden har også gjort det mulig for to langtidssykemeldte å komme tilbake i jobb på grunn av den reduserte belastningen.

– Metoden krever noe mer organisering og koordinering for meg som husøkonom, spesielt i oppstartsfasen. Men alle fordelene som denne metoden har gitt oss veier opp mange ganger, sier Cesko.

Les mer om Ricas erfaringer på idebanken.org